İçeriğe geç
YETKİN DÖNÜŞÜMİnsana Değer
Ücretsiz · PDF · kayıt gerektirmez

Görev tanımı (iş tanımı) oluşturucu

Pozisyonun amacını, sorumluluklarını, yetkilerini, raporlama ilişkisini ve yetkinliklerini girin; düzenli bir görev tanımını ücretsiz PDF olarak indirin. Örnekle doldurup üzerinde çalışabilirsiniz.

Görev Tanımı (İş Tanımı) Oluşturucu

Pozisyon için önemli yetkinlikler

Girdiğiniz bilgiler cihazınızda kalır, sunucumuza gönderilmez. PDF tarayıcınızda oluşturulur.

Nasıl kullanılır?

Görev tanımı üç adımda hazır

  1. 1

    Pozisyon künyesini yazın

    Pozisyon adı, birim, bağlı olduğu yönetici ve çalışma şeklini girin.

  2. 2

    Sorumlulukları sıralayın

    Her satıra fiil ile başlayan bir sorumluluk yazın; yetkileri, gereksinimleri ve yetkinlikleri ekleyin.

  3. 3

    PDF'i indirin

    Görev tanımını PDF olarak indirin; onay ve tebliğ için imzaya hazır.

Kısa rehber

İyi bir görev tanımı nasıl yazılır?

Görev tanımı, bir pozisyonun neden var olduğunu, neyi yaptığını ve kime bağlı olduğunu herkesin aynı biçimde anlamasını sağlar. İşe alımda ilan ve mülakatın, performans yönetiminde hedeflerin temelidir.

  • Sorumlulukları fiille başlatın ("hazırlar", "takip eder") ve 6–10 maddeyle sınırlayın.
  • Kişiyi değil pozisyonu tanımlayın; bugünkü çalışanın özelliklerini değil, rolün gerekliliklerini yazın.
  • Yetkiyi ve sorumluluğu birlikte tanımlayın; sorumlu olunan işte karar yetkisi de belli olsun.
  • Yılda bir gözden geçirin; değişen rolün tanımı güncel kalsın.
SSS

Sık sorulan sorular

Aradığınız yanıt burada yoksa bir mesaj uzağınızdayız.

Soru sorun
Görev tanımı ile iş tanımı aynı şey mi?

Günlük kullanımda genellikle aynı anlamda kullanılır. Görev (iş) tanımı; pozisyonun amacını, sorumluluklarını, yetkilerini, raporlama ilişkisini ve gerekli nitelikleri yazılı olarak tanımlayan belgedir.

Görev tanımı zorunlu mu?

Görev tanımı, iş sözleşmesinin eki olarak çalışanın sorumluluklarını netleştirir; işe alım, performans değerlendirme ve olası anlaşmazlıklarda başvurulan temel belgedir. Hukuki gereklilikler için uzman görüşü alınmasını öneririz.

Görev tanımında kaç sorumluluk olmalı?

Genellikle 6–10 temel sorumluluk yeterlidir. Çok uzun listeler önceliği belirsizleştirir; benzer işler tek maddede birleştirilmelidir.

Bilgilerim kaydediliyor mu?

Hayır. Görev tanımı tamamen tarayıcınızda oluşturulur; girdiğiniz bilgiler sunucumuza gönderilmez ve kaydedilmez.

Randevu ve iletişim

Tanışma görüşmesi planlayalım

Formu doldurun, size dönüş yapalım. Daha hızlısı için WhatsApp ya da telefon.

Görüşme zamanı (isteğe bağlı)

Uygun bir gün ve saat seçin. Randevu, Esra İlgün onayladığında kesinleşir.

Uygun günler yükleniyor…

WhatsApp Ara Randevu